I desember 2023 ble CHARM-EU anerkjent med den prestisjetunge Zero Project 2024-prisen for sitt engasjement og banebrytende arbeid med å fremme mangfold og inkludering i høyere utdanning. I den anledning satte vi oss ned med lederen for inkluderingsteamet, Agnes Sarolta Fazekas-Vinkovits, for å diskutere tiltakene som førte til anerkjennelsen og planer for de kommende årene.
Zero Project 2024 - prisen har anerkjent CHARM-EU for sine innovative, inkluderende og mangfoldige tilnærminger samt konkrete praksiser og verktøy. Vi satte oss ned med Agnes Sarolta Fazekas-Vinkovits, førsteamanuensis ved ELTE (Eötvös Loránd universitet, Bárczi Gusztáv fakultet for spesialpedagogikk, Institutt for funksjonshemming og sosial deltakelse) og leder for CHARM-EUs inkluderingsteam (mangfold, rettferdighet og inkludering) for å høre om hennes fremtidige strategier og visjon innen inkludering og mangfold for CHARM-EU og høyere utdanningslandskap.
En varm gratulasjon til CHARM-EUs inkluderingsteam for alt det flotte arbeidet som førte til denne anerkjennelsen. Hva var etter din mening de viktigste elementene som bidro til denne suksessen?
Agnes Sarolta Fazekas-Vinkovits : Takk. Først vil jeg understreke hvor takknemlig jeg er for alle mine kolleger som har bidratt til å integrere inkludering og mangfold på en meningsfull måte (ikke bare holde dem som «buzzwords») i CHARM-EUs organisasjonskultur og generelle drift. Jeg må innrømme at det ikke alltid har vært lett; det er velkjent fra forskning at historisk sett, på global skala, er utvidet tilgang og deltakelse og arbeid for mer inkluderende høyere utdanning fortsatt en ny agenda i global styring av høyere utdanning. Som en «testbed» for en ny universitetsmodell har CHARM-EU tilbudt en ekstraordinær mulighet til å innovere og anvende inkludering gjennom design.
Hvilke prinsipper og inkluderingstiltak fører til den anerkjennelsen du vil fremheve?
Gjennom designet vårt søker vi å imøtekomme flest mulig brukere (dvs. ved å ha en proaktiv tilnærming) snarere enn en retrospektiv tilnærming. Vi kan trekke på beste praksis og påvirke ny inkluderende praksis innen våre partneruniversiteter, og «vise» hvordan man implementerer inkludering i stedet for bare å «fortelle» folk hva de skal gjøre. Måten vi samhandler med hverandre påvirker integriteten til CHARM-EUs akademiske og arbeidsplassmiljøer. Vi opplever berikende praksis, kunnskap og holdninger fra individ- til organisasjonsnivå på tvers av våre partneruniversiteter, til den generelle CHARM-EUs organisasjonskultur og drift, samt innvirkning utover det. Sist, men ikke minst, er det nødvendig å skape rom for aktiv lytting, ansvarlighet og konstant refleksjon over vår organisasjonskulturs daglige drift, menneskelige relasjoner, samhandling og risikoer. Så, med denne bakgrunnen satt, hva er det egentlig vi gjør? Når vi ofte bruker ordet «transformasjon», starter dette med å transformere tankesett for å skape forståelsen av at inkludering er alles sak – og innenfor alles makt! Sammen danner disse trinnene – store og små – starten på vår helhetlige, inkluderende reise innen CHARM-EU. Det er spennende og utfordrende. Fra verdibasert tilnærming til meningsfull implementering: Jeg bør understreke at dette er en ikke-uttømmende liste. Jeg anbefaler alle å få tilgang til inkluderings- og mangfoldstiltak og -handlinger via CHARM-EU-nettstedet, Verktøysett- menyen.
Hva er CHARM-EUs strategier for de kommende årene for å fremme inkludering og mangfold?
Kort sagt, målet vårt er å styrke og videreutvikle det enorme, transformative arbeidet som har blitt startet siden 2019, og som inkluderer følgende (ikke-uttømmende) mål:
Hva tror du prisen betyr for CHARM-EU og arbeidet deres med inkludering?
Jeg håper at det å motta denne prestisjetunge prisen vil være et øyeblikk for feiring, så vel som en ytterligere oppfordring til handling for å strebe etter en mer inkluderende og mangfoldig høyere utdanning for CHARM-EU og generelt for det globale høyere utdanningslandskapet. Jeg håper den inspirerer enkeltpersoner og interessenter til å bli endringsmakere som meningsfullt jobber i samarbeid med enkeltpersoner med levede erfaringer for en mer inkluderende utdanning.
Hvis du er interessert i inkluderings- og mangfoldstiltakene som gjennomføres i CHARM-EU, kan du finne ut mer ved å sjekke ut noen av ressursene våre: