Proyecto de ampliación CHARM-EIGHT
En enero de 2023, CHARM-EU puso en marcha su proyecto de expansión de cuatro años de duración con el objetivo de ofrecer una experiencia educativa europea transformadora, en consonancia con la misión de la Alianza.
La Comisión Europea ha concedido una subvención a CHARM-EU para llevar a cabo el proyecto CHARM-EIGHT∞ en el marco de la convocatoria de 2022 del programa Erasmus+ «Universidades Europeas».
Durante esta fase, la Alianza se está expandiendo y aumentando su influencia en el marco del proyecto de expansión CHARM-EIGHT y a lo largo de cinco líneas estratégicas:
1. Fortalecimiento de la gobernanza y la cooperación
CHARM-EU aplicará las mejores prácticas en materia de gobernanza y gestión en toda la Alianza, incluyendo los ámbitos de la educación, la investigación, la innovación y el servicio a la sociedad. Esto incluye la planificación estratégica y la integración de los nuevos socios que se han incorporado recientemente a la Alianza. El proyecto también contemplará el diseño y la puesta en marcha de trayectorias profesionales y de un sistema de reconocimiento para el personal que participe en CHARM-EU.
2. Laboratorio de aprendizaje basado en retos y portfolio educativo
Parte del proyecto consistirá en consolidar y ampliar el innovador modelo educativo de CHARM-EU mediante el mantenimiento de un laboratorio de aprendizaje basado en retos con un vínculo claro con la investigación, el mundo empresarial y la sociedad. La Alianza también trabajará en la ampliación de su oferta educativa con un programa de doctorado transdisciplinar conjunto en sostenibilidad, formaciones transversales vinculadas a los principios TORCH, microcredenciales que abarquen diferentes niveles y oportunidades de aprendizaje permanente.
3. Campus interinstitucional, intercultural, transdisciplinar e inclusivo
La tecnología permite nuevas experiencias de aprendizaje. CHARM-EU creará un campus interinstitucional, intercultural, transdisciplinar, inclusivo y sostenible para fomentar la cooperación a largo plazo en un entorno multicultural. Las infraestructuras digitales y el desarrollo de servicios del campus y de opciones de movilidad para estudiantes y personal serán fundamentales, al igual que dar prioridad al multilingüismo, la inclusividad y la sostenibilidad como principios básicos.
4. Transformación interna en las universidades asociadas
CHARM-EU promoverá sus exitosas iniciativas de innovación y sus mejores prácticas entre sus universidades asociadas. La Alianza fomentará la creación de redes y el desarrollo de una comunidad entre estudiantes, investigadores, socios, personal profesional y personal docente.
5. Comunicación, difusión, transferibilidad y colaboraciones
CHARM-EU seguirá mirando hacia el exterior y colaborando con socios y públicos externos. Compartiremos nuestros resultados, herramientas y modelos, y estableceremos colaboraciones a nivel local, nacional, europeo y fuera de Europa. La Alianza continuará con su labor de contribución al Espacio Europeo de Educación, así como con su cooperación con visión de futuro con otras alianzas universitarias europeas.
CHARM-EU servirá de inspiración tanto para el ámbito académico como para las partes interesadas externas, en beneficio de sus estudiantes, su personal y la sociedad en su conjunto.
Estructura de los paquetes de trabajo
GOBIERNO Y GESTIÓN
El área de Gobernanza y Gestión se encarga de gestionar los asuntos organizativos, técnicos, administrativos y financieros de la Alianza de una manera más sólida, consolidada y ampliada entre los socios. Entre sus prioridades principales se incluyen evaluar, examinar y revisar el programa de máster existente, explorar oportunidades educativas dirigidas a un público más amplio y colaborar con partes interesadas externas para mejorar la impartición de los cursos y los resultados de los estudiantes, así como para encontrar nuevas oportunidades que permitan a la Alianza cumplir su misión.
EDUCACIÓN
El equipo de Educación se centra en impulsar y ampliar la práctica educativa de CHARM-EU con el fin de mejorar la calidad y la viabilidad de nuestros programas. Entre sus tareas se incluyen la revisión y actualización del actual máster «Retos globales para la sostenibilidad», así como el desarrollo de cursos de aprendizaje permanente y de microcredenciales, la puesta en marcha de programas de doctorado, la creación de módulos de intercambio e integración y la difusión de experiencias de aprendizaje ejemplares.
MOVILIDAD
El equipo de Movilidad tiene como objetivo aumentar el número de estudiantes y personal que aprovechan las oportunidades de movilidad y facilitarles el proceso. El programa de movilidad de CHARM-EU se ampliará con apoyo informático, lo que permitirá la movilidad virtual y presencial, de modo que los estudiantes y el personal puedan acceder a cursos, eventos y otras oportunidades en otras universidades de CHARM-EU. Esto permitirá el desarrollo de una cultura CHARM-EU en la que la cooperación a largo plazo y el entorno multicultural sean posibles, accesibles y fluidos a través de un campus interinstitucional, intercultural, transdisciplinar, inclusivo y sostenible en todas las universidades asociadas.
TI
El equipo de TI de CHARM-EU presta apoyo a los estudiantes, al personal y a los investigadores que participan en actividades desarrolladas por y/o para CHARM-EU mediante la creación de una red informática sostenible, flexible e innovadora, así como de plataformas y sistemas informáticos accesibles y fáciles de usar. Este grupo de trabajo también se encarga de definir un modelo de aulas híbridas que sea dinámico y fácilmente replicable, y que responda a las necesidades pedagógicas de sus alumnos y a los ODS de las Naciones Unidas. El grupo de trabajo fomentará asimismo un entorno digital que permita la participación de los estudiantes en los programas de movilidad de CHARM-EU mediante el desarrollo de herramientas informáticas, como un sistema de portfolio de cursos y una identidad digital para los estudiantes y el personal de CHARM-EU, y pondrá en marcha un Entorno de Aprendizaje Virtual independiente.
TRANSFORMACIÓN INTERNA
El equipo de Transformación Interna fomenta la implantación de los valores y prácticas de CHARM-EU dentro de la Alianza y entre sus socios. Las oportunidades periódicas de establecer contactos, los eventos y los retos dirigidos a todo el personal y al alumnado permitirán crear una sólida red de profesionales en todas las instituciones asociadas, lo que facilitará la generación y el intercambio de conocimientos y abrirá un espacio para la colaboración y la innovación. Este grupo de trabajo promoverá los valores y prácticas de CHARM-EU para las transformaciones internas, incluyendo la educación, la investigación y la innovación, el servicio a la sociedad, la movilidad y los incentivos.
DESARROLLO PROFESIONAL
El grupo de trabajo sobre desarrollo profesional facilitará la participación de un grupo diverso de partes interesadas y socios externos en CHARM-EU. Las estructuras de apoyo, las políticas y las iniciativas permitirán el intercambio de conocimientos, experiencias y competencias entre instituciones académicas y socios del sector industrial, responsables políticos y ONG, entre otros.
RELACIONES EXTERIORES
CHARM-EU debe mirar tanto hacia fuera como hacia dentro. El grupo de trabajo de Relaciones Externas permite a CHARM-EU colaborar de forma significativa con los socios de la Alianza y las partes interesadas externas a nivel local, nacional, europeo e internacional. Esta estrategia y este marco consolidarán formas de trabajo mejores y más dinámicas, proporcionarán a nuestros estudiantes una experiencia práctica de gran valor y permitirán compartir las actividades de investigación, innovación y educación de CHARM-EU con nuestros socios externos. Esto nos ayudará a establecer contactos y colaborar con socios a todos los niveles: local, regional, nacional, europeo y fuera de Europa.
COMUNICACIÓN, DIFUSIÓN E IMPACTO
El equipo de Comunicación, Difusión e Impacto tiene como objetivo ayudar a CHARM-EU a conectar con su público interno y externo, dando a conocer el trabajo y los conocimientos de nuestro personal y nuestros estudiantes, y acercando CHARM-EU al público en general.
LISTA DE RESULTADOS ESPERADOS
En consonancia con el compromiso de CHARM-EU con los principios de la ciencia abierta, y con el fin de garantizar que los resultados del proyecto estén a disposición de la comunidad académica y del público en general, todos los documentos e informes públicos pueden consultarse aquí:
Entrega | Título | Enlace a la publicación |
D1.4 | Manual de CHARM-EU sobre inclusión, diversidad y no discriminación | |
D3.1 | Un diseño curricular revisado del Máster en Retos Globales para la Sostenibilidad | |
D7.1 | Colaboración estructural con otras alianzas en materia de digitalización y estrategia de tecnologías de la información en la educación superior en Europa | |
D7.2 | Arquitectura informática de alto nivel de CHARM-EU | |
D10.1 | Cartera de servicios de «CHARM-ificación» | |
D14.1 | Hoja de ruta para la integración de socios académicos estratégicos internacionales | |
D15.1 | Informe sobre la creación del centro de incubación CHARM-EU con una serie de actividades piloto | |
D16.3 | Kit de herramientas interculturales y calendario anual de CHARM-EU |
