generell informasjon
Europeiske universitetsallianser fremstår som en sentral aktør innen høyere utdanning til støtte for EUs konkurranseevnekompass . Sekstifem allianser knytter nå sammen mer enn 560 universiteter, og integrerer fellesgrader, sømløs mobilitet, delte forskningsinfrastrukturer og ikke-akademiske partnerskap i enkeltstående « interoperable campuser » .
CHARM - EU , som en av de aller første europeiske universitetsalliansene , tilbyr en levende demonstrasjon av hva som allerede er mulig. På seks I løpet av årene overvant Alliansen hindringer for grenseoverskridende akkreditering, var pioner for en utfordringsbasert læringsmodell , tildelte en av Europas første fullstendig felles mastergrader av en allianse , og bidro med bevis til rådsprosessen gjennom pilotprosjektet for europeiske grader . ED - AFFICHE .
De CHARM-EUs årlige konferanse i 2025 vil samle allianser, universitetsledelse, beslutningstakere og samfunnsaktører for å presentere, diskutere og omsette diskusjoner på høyt nivå til handlingsrettede initiativer.
Øktene vil dekke temaer som:
- Faglig utvikling og ferdighetsforeningen
- Talenttiltrekning og mobilitet
- Inkludering og konkurranseevne
- Interoperabilitet mellom europeiske universiteter
- Tverrfaglighet, internasjonalisering og regional utvikling
Sted: Bar Beton , Pythagoraslaan 101, Utrecht, NL.
Slik kommer du deg dit: https://maps.app.goo.gl/FJP2TZGLpVmfnYWU6
Format: På stedet med delvis direktestrømming. Plenarmøtene vil bli direktestrømmet på CHARM-EUs YouTube-kanal. På stedet med plenumsøkter direktestrømmet på CHARM-EUs YouTube-kanal . Workshopene og ettermiddagsøktene er utformet som økter på stedet.
Tale-til-tekst-reportere tilbyr teksting i sanntid . Deres ekspertise er avgjørende for at konferansen skal kunne imøtekomme deltakernes behov for tilgang og deltakelse på best mulig nivå. Inkludering gjennom design betyr å designe miljøet fra starten av til størst mulig antall brukere (forebyggende) snarere enn en retrospektiv tilnærming (å fikse miljøet etterpå). Hybridfunksjonen er i tråd med kjerneverdiene til CHARM-EU. Tale-til-tekst-metoden kan følges her.
Vertskap for CHARM-EUs årlige konferanse 2025: Universitetet i Utrecht
Kontakt-e-post: charm-euoffice@ub.edu
Seremonimester: Annet van der Riet, Universitetet i Utrecht
Program
Morgenmøter | Plenumsmøter
09:00–09:30 | Registrering og kaffe
09:30–09:45 | Åpning
Wilco Hazeleger, rektor ved Universitetet i Utrecht
09:45–10:15 | Hovedtale om konkurranseevne, europeiske universitetsallianser og bærekraft
Thomas Estermann, direktør for styring, finansiering og utvikling av offentlig politikk,
Den europeiske universitetsforeningen
10:15–11:15 | Hvordan de europeiske universitetsalliansene kan være en viktig konkurransefaktor i å skape en EU-kompetanseunion
Moderator: Doris Alexander, assisterende direktør for europeisk engasjement, Trinity College Dublin
Høyttalere:
- Marcos Ros Sempere, medlem av Europaparlamentet
- Vanessa Debiais-Sainton, medlem av kabinettet til visepresidenten i Europakommisjonen
- Ludovic Thilly, leder i Coimbra-gruppen og generalkoordinator for EC2U-alliansen
- Olga Wessels, leder for ECIU Brussel-kontoret og koordinator hos FOREU4ALL
- Meadhbh Costello, seniorpolitisk leder i IBEC
I denne dialogen på høyt nivå vil ekspertene diskutere viktigheten av Union of Skills og hvilken rolle alliansene mellom europeiske universiteter kan spille for å levere og skape et konkurransedyktig EU ved å bidra til å redusere kompetansehull, legge til rette for overførbarhet av ferdigheter, skape sterkere koblinger mellom forskning, utdanning og innovasjon, samarbeide i og utenfor EU og arbeide for å tiltrekke og beholde talenter gjennom initiativer som «Velg Europa», samtidig som det sikres at alle aktiviteter er satt opp mot kjerneprinsippene om inkludering, mangfold og bærekraft.
11:15–11:45 | Kaffe og første postersesjon
11:45–12:00 | Energigivende aktivitet: «Lyden og kraften i samarbeid »
12:00–12:50 | Konkurranseevne i det europeiske økosystemet for høyere utdanning fra praktikernes perspektiv: Daglige utfordringer og alliansenes rolle
Moderator: Edwin Kanters, EU-kontaktansvarlig ved Universitetet i Utrecht
Høyttalere:
- Clare Hart, visepresident for internasjonale saker og europeisk samarbeid. Kommunestyrerepresentant for internasjonale relasjoner i Montpellier
- Elena del Giorgio, 4EU+ generalsekretær
- Harriet Klavus, leder for internasjonalt samarbeid og CHARM-EU-ansvarlig ved Åbo Akademi
- Réka Judit Boros, leder av CHARM-EU Student Council
- Nadja Simons, lokal programkoordinator, Julius-Maximilians-Universitetet
Würzburg
Denne sesjonen vil samle erfarne fagfolk fra ulike sektorer for å diskutere de praktiske utfordringene og mulighetene som former Europas konkurranselandskap. Gjennom en engasjerende dialog med hverandre og publikum, vil praktikerne utforske viktige problemstillinger som kompetansehull i utdanning, barrierer for internasjonal mobilitet og de utviklende kravene i arbeidsmarkedet, og gi innsikt forankret i daglige realiteter, og fremheve hvordan institusjoner og enkeltpersoner navigerer i konkurransepress. Sesjonen understreker den kritiske rollen til tverrsektorielle og grenseoverskridende allianser i å håndtere disse utfordringene, fremme innovasjon og forbedre smidighet i et raskt skiftende globalt miljø. Publikumsdeltakelse vil berike utvekslingen og gjenspeile felles bekymringer og samarbeidspotensial.
12:50–13:00 | Gruppebilde
13:00–14:00 | Lunsj
Ettermiddagsøkter | workshops
Åpen vitenskap i europeiske universitetsallianser: Veier til konkurranseevne
med Ignasi Labastida (Universitetet i Barcelona), Nataša Jakominić Marot (Rijekas senter for forskning og innovasjon), Hans de Jonge (Open Science NL) og Rubén Vicente-Saez (Aalto-universitetet)
Åpen vitenskap (åpen tilgang, FAIR-data, borgerforskning og transparente forskningsarbeidsflyter) har vært et flaggskip i Det europeiske forskningsområdet. Likevel reiser EUs fornyede konkurranseevneagenda presserende spørsmål. Denne workshopen vil vise frem fremgangen på tvers av europeiske universitetsallianser for å illustrere momentumet som allerede er i gang, og ta for seg spørsmål som: Kan åpenhet og markedsdrevet innovasjon forsterke hverandre? Hvordan kan universitetsallianser omsette sin politikk og praksis for åpen vitenskap til konkrete veier til konkurranseevne for Europa?
Fra målinger til merittering: Reformering av forskningsvurdering og akademiske karrierer for å styrke Europas konkurranseevne
med Doris Fischer (University Würzburg), Stans de Haas (Utrecht University), Aleid de Jong (Utrecht University) og Kirsten Hollaender (Utrecht University)
Europas nye konkurranseevneavtale plasserer vitenskap i verdensklasse og dyktige talenter som Unionens neste «maskinrom». Likevel undervurderer tradisjonell, metrikkdrevet forskningsvurdering ofte åpen vitenskap, samarbeid og samfunnsmessig innvirkning – bidrag som EU nå trenger. Denne workshopen ser nærmere på hvordan europeiske universitetsallianser kan iverksette – og skalere – pilottiltak for endring for å skjerpe konkurransefortrinnet.
Frigjør potensial: Hvordan mangfold, rettferdighet og inkludering driver konkurranseevne i høyere utdanning
med Agnes Sarolta Fazekas-Vinkovits (Eötvös Loránd University i Budapest), Andrea Bähr (Würzburg University) og Isabel Fraas (Würzburg University)
I et globalt kappløp om talent, forskningskvalitet og samfunnsrelevans er mangfold, rettferdighet og inkludering (DEI) ikke lenger valgfritt – det er strategiske essensielle faktorer. For CHARM-EU er inkludering ikke bare en verdi; det er en bærebjelke i identiteten som en innovativ, transnasjonal universitetsmodell.
Dette interaktive verkstedet utforsker hvordan integrering av DEI i strategi, styring og daglig drift styrker institusjonens ytelse og forsterker CHARM-EUs lederskap i det europeiske området for høyere utdanning. Deltakerne vil delta i en praktisk aktivitet (rollespill) for å samarbeide om å lage handlingsrettede strategier og dra tilbake med praktiske verktøy for å fremme DEI som en drivkraft for kvalitet, innovasjon og sosial innvirkning. Bli med oss for å oppdage hvordan inkludering, når det er integrert gjennom design, blir et konkurransefortrinn i høyere utdanning.
Bygge fremtidssikre ferdigheter med tidligere studenter: historier og strategier
med Jasper Ewals (Common City Development), Alisia Gahabka (Det europeiske miljøbyrået), Lena Sauer (Bornheim byadministrasjon) og Jill Hoost (IN-gruppen)
I en tid med rask transformasjon og økende kompleksitet er det viktigere enn noensinne å ha fremtidssikre ferdigheter – spesielt innen bærekraft. Denne interaktive workshopen vil samle CHARM-EU-alumner og konferansedeltakere for å utforske hvordan nyutdannede har gått over fra å lære bærekraftskompetanse i klasserommet til å anvende og videreutvikle disse ferdighetene i sitt yrkesliv. Workshopen er utformet for å være dynamisk og engasjerende, og skape et rom for dialog, fagfellelæring og gjensidig inspirasjon. Gjennom en kombinasjon av isbrytere, speed-dating-samtaler og et World Café-oppsett vil deltakerne få førstehåndsinnsikt i den praktiske anvendelsen av ferdigheter på tvers av ulike karriereveier. Alumner vil dele konkrete eksempler på hvordan de har brukt CHARM-EU-utdanningen sin i jobbene sine og har fortsatt å bygge sine profesjonelle verktøysett.
Tverrfaglighet i innovasjon, internasjonalisering og regional utvikling (PÅMELDING STENGT FOR DENNE WORKSHOPEN)
med Marieke Schoots (Tilburg Universitet og ENGAGE.EU Network) og Ger Corbett (Sandyford Business District)
Dette interaktive verkstedet utforsker hvordan tverrfaglig samarbeid mellom universiteter og lokalsamfunn kan styrke territoriell attraktivitet og bidra til bærekraftig utvikling. Deltakerne vil ta for seg kjerneutfordringene – økonomiske, kulturelle, miljømessige, sosiale og utdanningsmessige – som lokale regioner står overfor, og undersøke hvordan man kan knytte dem sammen gjennom et av CHARM-EUs hovedtemaer: Vann, mat, helse eller energi.
Interoperabilitet i høyere utdanning, forening av krefter ved å koble sammen IT-systemer
med Channa van der Brug (Hochschulforum Digitalisierung for Stiftverband), Thomas Lipke (Universitetet i Duisburg-Essen og Aurora Alliance), Cecile Ohm (Universitetet i Bergen) og Mathew Birdsall Abrams (INCF)
CHARMs IT-team har nylig tatt store skritt fremover ved å koble sammen IT-økosystemene sine gjennom en
felles plattform, utviklet av SURF, den nederlandske nasjonale organisasjonen for IT i utdanning. Gjennom dette
plattformen, kan brukere fra hvilken som helst av CHARM-institusjonene logge inn med påloggingsinformasjonen til hjemmekontoene sine
institusjonen til å benytte seg av den angitte IT-tjenesten. I denne separate sesjonen deltok flere IT-beslutningstakere
fra CHARM-EU-partneruniversitetene vil delta i en podiumsdiskusjon om spørsmål som
som:
Hvordan kan interoperabilitet mellom IT-systemer styrke partnerskap? Hvilke begrensninger
eller utfordringer vi ser? Hvordan har alliansens arbeid hjulpet IT-beslutningstakerne i deres egne
institusjon?
14:00–15:30 | Parallelle workshops
Workshop 1: Åpen vitenskap i europeiske universitetsallianser: Veier til konkurranseevne
Workshop 2: Fra målinger til merittering: Reformering av forskningsvurdering og akademiske karrierer for å styrke Europas konkurranseevne
Workshop 3: Frigjøre potensial: Hvordan mangfold, rettferdighet og inkludering driver konkurranseevne i høyere utdanning
Workshop 4: Bygge fremtidssikre ferdigheter med alumner: Historier og strategier
Workshop 5: Tverrfaglighet i innovasjon, internasjonalisering og regional utvikling
Workshop 6: Interoperabilitet i høyere utdanning, forening av krefter ved å koble sammen IT-systemer
15:30–16:00 | Kaffe og andre postersesjon
16:00–16:15 | Interaktiv quiz
16:15–16:45 | Avsluttende plenumsmøte og godkjenning av hovedbudskap
16:45–18:00 | Avskjedsdrinker
Foredragsholdere og paneldeltakere
Wilco Hazeleger
Rektor Magnificus, Universitetet i Utrecht
Wilco Hazeleger er rektor magnificus ved Universitetet i Utrecht siden 26. mars 2025 og professor i klimavitenskap. Som rektor er han ansvarlig for forskning, utdanning og studentforhold ved UU. Hans oppgave er å gjøre universitetet åpent og tilgjengelig for samfunnet. Han gjør dette ved å stimulere vitenskapelige disipliner, koble dem sammen og aktivt samarbeide med samfunnsaktører. For ham betyr et tilgjengelig universitet at alle kan få rom til å studere og forske ved universitetet.
Hazeleger studerte meteorologi ved Wageningen University og Reading University (Storbritannia). Han tok doktorgrad i fysisk oseanografi ved Utrecht University i 1999. Deretter jobbet han ved Columbia University (New York) og ved Royal Netherlands Meteorological Institute (KNMI). Han var også professor i klimadynamikk ved Wageningen University. Fra 2014 til 2019 var han direktør for Nederlands eScience Center, med fokus på anvendelse av digital teknologi og datavitenskap innen alle vitenskapelige domener.
Hazeleger var dekan ved Det geofaglige fakultet fra 1. juli 2019 til 1. mars 2025. Der var Hazeleger tett involvert i å fremme mangfold og inkludering, og i tverrfaglig og transdisiplinær forskning med fokus på bærekraftige overganger. Forskningen hans fokuserer på klimaforskning og anvendelser av AI og datavitenskap i den.
Thomas Estermann, direktør for styring, finansiering og utvikling av offentlig politikk, European University Association (EUA)
Thomas Estermann er direktør for styring, finansiering og utvikling av offentlig politikk ved European University Association (EUA) med ansvar for EUAs arbeid med å styrke universitetenes autonomi, styring, ledelse, administrasjon og økonomiske bærekraft.
Han er aktivt involvert i diverse europeiske og nasjonale komiteer, ekspertgrupper, redaksjonsråd og rådgivende råd, inkludert europeiske universitetsallianser. Han bidrar jevnlig til programmer for høyere utdanningsledelse og utviklet nylig EUA-programmet for lederutvikling for å utstyre universitetsledere med lederverktøyene de trenger for å drive transformasjon i høyere utdanning. Han har gitt veiledning i flere nasjonale reformprosesser for høyere utdanning i Europa og utover, og har skrevet publikasjoner om universitetsfinansiering, styring, lederskap og administrasjon.
Før han begynte i EUA i 2007, hadde han stillingen som assisterende universitetsdirektør ved Universitetet for musikk og utøvende kunst i Wien. I løpet av denne tiden var han medlem av universitetets senat og var involvert i flere betydelige reformer av høyere utdanning i Østerrike. Før han begynte ved universitetet, satset han på en karriere som advokat. Han har en mastergrad i jus fra Universitetet i Wien.
Vanessa Debiais-Sainton
Medlem av kabinettet til visepresidenten i Europakommisjonen, sosiale rettigheter og ferdigheter, kvalitetsjobber og beredskap
Vanessa Debiais-Sainton er kabinettmedlem i visepresident Roxana Mînzatu i Europakommisjonen, hvor hun er ansvarlig for alle nivåer innen utdanning og opplæring, Union of Skills, digital utdanning og Erasmus+.
Tidligere var hun enhetsleder for høyere utdanning, der hun utformet europeisk politikk og programmer for å reformere og transformere høyere utdanning. Blant hennes ansvarsområder var medskaping, lansering og veiledning av initiativet for europeiske universiteter, som banet vei for fremtidens universiteter. Hun var ansvarlig for den høyere utdanningsdimensjonen i det europeiske utdanningsområdet, inkludert den europeiske graden, den europeiske tilnærmingen til mikrokreditter, automatisk anerkjennelse av høyere utdanningskvalifikasjoner og læringsperioder i utlandet, EUs studentkortinitiativ og høyere utdanningsdelen av Erasmus+.
Før hun begynte i EU-kommisjonen, jobbet Vanessa i åtte år for flere selskaper. Hun studerte kjemiteknikk i Frankrike (Institut National Polytechnique de Lorraine).
Marcos Ros Sempere
Medlem av Europaparlamentet
Marcos Ros Sempere har vært et spansk medlem av Europaparlamentet siden februar 2020. Han er skyggeordfører for EPBD i komiteen for miljø, folkehelse og mattrygghet (ENVI), som er ansvarlig for å avgi sin uttalelse til den ledende komiteen (ITRE). Han er også medlem av komiteene for industri, forskning og energi (ITRE), kultur og utdanning (CULT) og regional utvikling (REGI).
I CULT-komiteen er han medordfører for initiativrapporten om det nye europeiske Bauhaus, som samler tverrfaglige løsninger, inkludert dekarbonisering av bygninger for å integrere den grønne overgangen i EU-borgernes liv.
Før sin rolle i Europaparlamentet var Ros Sempere professor i byplanlegging ved Arkitektskolen i Cartagena i elleve år. Han har en doktorgrad i arkitektur, spesialiserer seg i byplanleggingsspørsmål og lang erfaring med rehabilitering av den arkitektoniske kulturarven.
Ludovic Thilly
Generalkoordinator for EC2U European University Alliance og medkoordinator for FOREU4ALL
Ludovic Thilly er professor i fysikk ved Universitetet i Poitiers, og siden 2012 har han vært viserektor med ansvar for europeisk strategi og EC2U-alliansen. Han har vært medlem av Coimbra-gruppens styre siden 2015, ble valgt til leder i juni 2017 og har blitt gjenvalgt to ganger siden. Hans nåværende mandat varer til 2028.
Professor Thilly er generalkoordinator for EC2U European University Alliance og medkoordinator for FOREU4ALL, et praksisfellesskap som samler de 65 utvalgte European University Alliances. Han fortsetter å undervise og veilede doktorgradskandidater.
Forskningen hans fokuserer på deformasjonsmekanismene til (nano-)materialer. Han er medforfatter av mer enn 80 publikasjoner i internasjonale fagfellevurderte tidsskrifter, inkludert fire bokkapitler, og har holdt over 60 inviterte forelesninger på internasjonale konferanser og institusjoner.
Meritxell Chaves
Generalsekretær for Det europeiske universitetet i CHARM-EU
Meritxell Chaves har mer enn tretti års erfaring i høyere utdanning, ved fire universiteter i det katalanske universitetssystemet, innen ulike funksjonsområder ved universitetet, som akademisk ledelse, strategisk planlegging, kvalitet og akkreditering, og internasjonale relasjoner i ulike organisasjonskulturer.
Som generalsekretær for European University of CHARM-EU har hun ledet CHARM-EU-teamet siden starten av initiativet i 2019.
Doris Alexander
Assisterende direktør for europeisk engasjement, Trinity College Dublin
Doris Alexander har jobbet i forskningsadministrasjon siden 1994, og tiltrådte sin nåværende stilling som assisterende direktør for europeisk engasjement i 2019. Hun er ansvarlig for utviklingen av strategier for engasjement, og jobber med å få tidlig innsikt i ny EU-politikk/-initiativer for å maksimere mulighetsrommet for Trinity. Hun er for tiden engasjert i implementeringen av aspekter ved ERA-politisk agenda.
Hun har vært involvert i flere interessentgrupper i EU, inkludert medskapingen av initiativet for europeiske universiteter, er meddirektør for CHARM-EU-alliansen ved Trinity College og medlem av hovedstyret. Hun var leder for FoI-undergruppen i FOREU1-nettverket (nettverket av de 17 alliansene for europeiske universiteter finansiert gjennom den første Erasmus+ pilotutlysningen) og er for tiden leder for FoI-temagruppen (del av FOREU4ALL) for alle alliansene.
Doris har en bachelorgrad i matematikk og en mastergrad i informatikk (helseinformatikk) fra Trinity College Dublin.
Elena Del Giorgio
4EU+ generalsekretær
Før denne utnevnelsen som generalsekretær for 4EU+ Alliance, har Elena Del Giorgio jobbet som 4EU+ policyansvarlig og som policyansvarlig ved Universitetet i Milano, hvor hun støttet universitetets europeiske og internasjonale institusjonelle partnerskap som LERU og U7+.
Etter at Universitetet i Milano ble medlem av 4EU+-alliansen i november 2018, var hun involvert i 4EU+ nesten siden opprettelsen. I sin rolle som utsendt 4EU+-politisk rådgiver jobbet hun med utviklingen av den nye 4EU+-strategien 2025–2035.
Hun har nylig vært midlertidig generalsekretær, og har spilt en nøkkelrolle i å føre tilsyn med etableringen av 4EU+-sekretariatet i Brussel og flyttingen av alliansens juridiske enhet til Belgia. Hun har en doktorgrad i statsvitenskap og samfunnsvitenskap fra European University Institute i Firenze, Italia.
Tidlig i karrieren jobbet hun som forsker i forbindelse med flere EU-finansierte prosjekter.
OLGA WESSELS
Leder for eciu Brussel-kontoret og foreu4all-koordinator
Olga Wessels er leder for Brussel-kontoret til European Consortium of Innovative Universities (ECIU). I denne stillingen bidrar Wessels til å sette dagsordenen for ECIU på europeisk nivå, og øker organisasjonens synlighet som en potensiell og pålitelig partner for europeiske institusjoner i debatter om politikk og programutvikling.
Wessels koordinerer også FOREU4ALL, som samler alle 73 europeiske universitetsallianser i en helhetlig struktur for å fremme samarbeid og dele beste praksis.
Før han begynte i ECIU, representerte Wessels de nederlandske universitetene (inkludert Universitetet i Utrecht) i Brussel, med fokus på høyere utdanning og åpen vitenskapspolitikk, og jobbet for den nederlandske nasjonale studentunionen (LSVb) med fokus på fleksibel utdanning og kvalitetssikring.
Harriet Klåvus
Leder for internasjonalt samarbeid og CHARM-EU-ansvarlig ved Åbo Akademi, Finland
Harriet Klåvus er leder for internasjonalt samarbeid og CHARM-EU-ansvarlig ved Åbo Akademi i Finland, og leder for WP6 Mobility for CHARM8. Hun er dessuten institusjonell Erasmus-koordinator samt representant for Coimbra Group ved Åbo Akademi. Hun har jobbet i internasjonale saker siden 1995. Hun er også representant i både nasjonale og regionale komiteer, og har vært grunnlegger av både Nordlys Student Exchange Network og Coimbra Group Student Exchange Network. Begge er tverrfaglige studentutvekslingsnettverk som i dag opererer under Erasmus-programmet.
Hun har deltatt i flere Erasmus-prosjekter og har fungert som konsulent for studentutveksling for både det finske nasjonale kontoret og Nordisk ministerråd. Hun har også vært generalsekretær for Nordisk universitetsadministratorforening (NUAS).
Meadhbh Costello
senior policyansvarlig i Ibec
Meadhbh Costello er seniorpolitisk leder i Ibec, gruppen som representerer arbeidsgivere og næringsliv i Irland. I denne rollen fungerer hun som strategisk rådgiver og støtte for bedrifter over hele Irland i spørsmål knyttet til utdanning, ferdigheter, innovasjon og sosialpolitikk.
Rollen hennes inkluderer kompetanseforskning, utvikling av verktøy og retningslinjer, lobbyvirksomhet og utvikling av politiske posisjoner på nasjonalt og europeisk nivå. Tidligere jobbet Meadhbh som policyspesialist for offentlige, private og frivillige organisasjoner i Irland og Europa.
Edwin Kanters
EU-kontaktperson, Universitetet i Utrecht
Edwin Kanters er EU-kontaktperson ved Universitetet i Utrecht, og bringer med seg bred erfaring innen forskningsledelse og -administrasjon. Med en bakgrunn som spenner fra forsker til administrator, har Edwin hatt sentrale stillinger innen rådgivning og forskningsstøtte ved prestisjetunge institusjoner. Han jobbet som rådgiver for stipend ved Amsterdam University Medical Centre og som midlertidig leder for Grants Office ved Vrije Universiteit Amsterdam før han begynte ved Universitetet i Utrecht i november 2021.
Edwins ekspertise omfatter EU-tilskudd, forskningspolitikk og utdanning, med et spesielt talent for å bygge broer og knytte mennesker sammen for å legge til rette for effektive forskningsinitiativer. Han er for tiden styremedlem i EARMA (European Association of Research Managers and Administrators), og bidrar til å fremme forskningsledelse som et yrke.
Annet van der Riet
lede faglig utvikling CHARM-EU
Annet van der Riet er utdanningsforsker og jobber i den europeiske alliansen CHARM EU, hvor hun er ansvarlig for den faglige utviklingen av forelesere.
Sentrale temaer inkluderer utfordringsbasert læring, tverrfaglig utdanning, hybrid utdanning og programmatisk vurdering. I tidligere roller ved Universitetet i Utrecht jobbet Annet ved Senter for akademisk undervisning som koordinator for lærerutvikling. I denne rollen fokuserte hun på kontinuerlig utvikling og forbedring av opplæringsprogrammene for forelesere ved Universitetet i Utrecht.
Annet fikk erfaring med pedagogisk innovasjon hos Educate-it. I denne rollen var hun ansvarlig for de faglige utviklingsprogrammene innen blandet læring og fokuserte på undervisningsstøtte for forelesere.
Clare Hart
Visepresident for internasjonale saker og
Europeisk samarbeid. Kommunestyrerepresentant for internasjonale relasjoner Montpellier, Frankrike
Clare Hart, født i London, er en sosial endringsdriver og ekspert på bedriftenes samfunnsansvar, og bor nå med familien sin i Montpellier i Sør-Frankrike. Hun brenner for likestilling og sosial inkludering gjennom grasrotmobilisering, og er en ivrig veldedighetsaktivist.
Etter universitetsstudier med europeiske studier og geopolitikk (Nottingham og Cambridge) og et år i en frivillig organisasjon i India (New Delhi, Calcutta, Mumbai), grunnla hun et profesjonelt opplæringsfirma i 1993, og siden da har hun gitt råd til og trent flere ledere i tverrkulturell ledelse og kommunikasjon. Hun ble også medlem av det franske handelskammeret og Foundation of Action for Social Inclusion.
I 2020 ble se valgt inn i Montpellier by- og storbystyre som visepresident for internasjonale saker og europeisk samarbeid.
Nadja Simons
PROFESSOR OG lokal programkoordinator, Julius-maximilians-University Würzburg
Nadja Simons er professor i anvendt biodiversitetsvitenskap ved biologiinstituttet ved JMU Würzburg og lokal programkoordinator for masterprogrammet «Globale utfordringer for bærekraft». Hennes rolle i CHARM innebærer å koordinere undervisningsaktiviteter og innhold med de åtte partneruniversitetene. Hennes egne undervisningsaktiviteter for programmet inkluderer forelesninger og workshops om forskningsdesign og felles veiledning av studentteam i siste semester.
I forskningen sin fokuserer hun på økologisk bærekraft, spesielt hvordan arealbrukspraksis påvirker biologisk mangfold og økosystemfunksjon. På den ene siden er hun interessert i hvordan forvaltningsbeslutninger påvirker biologiske samfunn og hvordan dette fører til endringer i økosystemfunksjonene. På den andre siden undersøker hun hvordan biologisk mangfold og økosystemtjenester vurderes i forvaltningsbeslutninger og planlegging, og hvordan de kan integreres i beslutningsprosesser.
Før hun startet professoratet sitt i Würzburg, har hun jobbet i tverrfaglige forskningsprosjekter knyttet til bærekraftig habitatforvaltning ved TU Darmstadt og TU München.
iGNASI lABASTIDA
REKTORENS representant FOR VITENSKAPELIGE TIDSKRIFT OG ÅPEN VITENSKAP, UNIVERSITETET I BARCELONA
Ignasi Labastida er rektors delegat for vitenskapelige publikasjoner og åpen vitenskap ved Universitetet i Barcelona, hvor han også er leder for forskningsstøtten i biblioteket. Han leder for tiden styret i SPARC Europe og den arbeidspolitiske gruppen for informasjon og åpen tilgang ved League of European Research Universities (LERU).
Han har deltatt i utarbeidelsen av den katalanske strategiske planen for åpen vitenskap og den spanske nasjonale strategien for åpen vitenskap. Han har jobbet med opphavsrett og åpenhet siden han var med på å innføre Creative Commons-lisenser i Spania i 2003.
Nataša Jakominić Marot
Leder for Universitetet i Rijekas senter for forskning og innovasjon
Nataša Jakominić Marot er leder for Universitetet i Rijekas senter for forskning og innovasjon og en toppleder med over 20 års erfaring med å fremme innovasjon, forskning og bærekraft i høyere utdanning.
Hun leder institusjonelle reformer innen forskningsvurdering i tråd med CoARA, og sitter i to CoARA-arbeidsgrupper og bidrar til å integrere narrative CV-er, kvalitative indikatorer og insentiver for åpen vitenskap på tvers av UNIRIs retningslinjer. Hun har forvaltet en portefølje på over 50 prosjekter på over €50 millioner, med ekspertise innen prosjektsyklusstyring, strategisk planlegging, opplæring, rådgivning og fagfellevurdering/ekstern vurdering.
Hun er et aktivt medlem av EARMA og YERUN Policy Platform, og er kursholder i EU-finansiering og FoU-ledelse. Hun har en MBA (MODUL Universitetet i Wien) og fullførte lederprogrammet Innovasjon for økonomisk utvikling ved Harvard Kennedy School.
Hans de Jonge
direktør for åpen vitenskap i Nederland
Hans de Jonge er direktør for Open Science NL. Han har jobbet ved NWO siden 2018. Som programleder var han ansvarlig for ulike aspekter av NWOs politikk for åpen vitenskap.
Hans var tett involvert i utviklingen av Plan S for koalisjoner og representerte NWO i den nasjonale plattformen for åpen vitenskap.
Han var
også aktivt involvert i anerkjennelse og belønning for åpen vitenskapspraksis. Før han begynte i NWO, jobbet Hans som programleder ved Institutt for akademiske saker ved Universitetet i Utrecht og ved foreningen av universiteter i Nederland (UNL). Hans er historiker innen
vitenskap gjennom trening.
Doris Fischer
Visepresident for internasjonalisering ved universitetet i Würzburg
Doris Fischer er visepresident for internasjonalisering og alumni ved Julius-Maximilians-universitetet i Würzburg (JMU), representerer JMU som styremedlem i CHARM-EU og i Coimbra-gruppen, og er leder for China Business and Economics ved JMU.
En økonom og sinolog med mer enn 30 års erfaring innen akademisk forskning,
undervisning og rådgivning om Kinas økonomi.
Doris Fischer har gjort omfattende forskning på
konkurranse, regulering og industripolitikk i ulike sektorer, med fokus på begrunnelsen bak
Kinesisk økonomisk politikk, de resulterende insentivstrukturene til økonomiske aktører og virkningen
av Kinas økonomiske oppgang på den globale økonomien
Stans de Haas
Driftsdirektør ved avdeling for samfunnsvitenskap ved universitetet i Utrecht
Stans de Haas er driftsdirektør ved instituttet for samfunnsvitenskap (som består av seksjonene: Kulturantropologi, sosiologi, tverrfaglige samfunnsvitenskap og metode og statistikk).
Hun er allerede utnevnt som ekspert på temaet Anerkjennelse og belønning i Open Science-programmet ved UU.
Agnes Sarolta Fazekas-Vinkovits
assisterende professor ved Eötvös Loránd
Universitetet i Budapest, Ungarn
Agnes Sarolta Fazekas-Vinkovits (hun/henne) er adjunkt ved Eötvös Loránd
Universitetet Bárczi Gusztáv Fakultet for spesielle behov i Budapest, Ungarn.
Siden 2019 har Agnes vært leder for arbeidspakken om inkludering i CHARM-EU 2019–2022-prosjektet, og har fortsatt arbeidet som leder for CHARM-EU DEI-kontoret (fra 2023–) i CHARM-EU-alliansen.
I 2024 ble CHARM-EUs inkluderings- og mangfoldsarbeid tildelt ZeroProject-prisen.
Isabel Fraas
Leder for mangfoldsledelse ved universitetet i Würzburg
Isabel Fraas er leder for mangfoldsstyring og kontaktpunktet mot diskriminering ved Julius-Maximilian-universitetet i Würzburg (JMU). Hun er dessuten ansvarlig for rådgivning om kjønn og mangfold for DFG-finansierte forskningsnettverk ved universitetet.
Hun rådgiver og støtter forskningsprosjekter i planlegging og implementering av likestillingstiltak og er for tiden medtalsperson for det tyske konsulentnettverket for kjønn og mangfold. Isabel Fraas koordinerer personalutviklingsprogrammer for kvinnelige forskere under paraplyen til Gender Equality Academy JMU.
Hun har vært universitetets antisemittismeansvarlig siden juli 2024. Isabel Fraas har en doktorgrad i germanstudier. Etter å ha jobbet i mange år med undervisning og forskning ved Institutt for tysk filologi ved JMU, gikk hun over til vitenskapsledelse, hvor hun var ansvarlig for å utdanne JMU-veiledere og videreutdanning i universitetsundervisning som en del av det BMBF-finansierte programmet Quality Pact for Teaching.
Som frilansinstruktør har hun i mange år tilbudt opplæring for akademikere om temaer som ubevisste fordommer, mangfold, myndiggjøring og lederskap.
Andrea Bähr
Kvinnerepresentasjonskontoret ved universitetet i Würzburg
Andrea Bähr leder kvinnerepresentasjonskontoret ved Universitetet i Würzburg. Hennes ekspertiseområde er å utforme og anvende prosesser og verktøy for å fremme likestilling i akademiske sammenhenger. Hun kommer fra en akademisk bakgrunn innen kulturstudier og er opptatt av å studere samfunnsnormer og utfordre dem der de skaper ulikhet.
Marieke Schoots, programdirektør for akademiske samarbeidssentre innen Programma Brede Welvaart ved Tilburg University
Marieke Schoots er programdirektør for akademiske samarbeidssentre innenfor Programma Brede Welvaart ved Tilburg Universitet, hvor hun utvikler og leder initiativer som styrker universitetets samfunnsmessige innvirkning og fremmer samarbeid med både (inter)nasjonale og regionale partnere.
Hun fungerer også som arbeidspakkeleder for samfunnsrettet oppsøkende arbeid i det europeiske universitetsnettverket ENGAGE.EU. I denne rollen initierte hun Expedition Weeks, et utfordringsbasert læringsformat der studenter anvender designtenkning på virkelige samfunnsmessige og økonomiske utfordringer, og tilegner seg verdifulle tverrfaglige og interkulturelle ferdigheter.
Hun har spilt en nøkkelrolle i å fremme prosjekter som knytter universiteter sammen med lokalsamfunn, beslutningstakere og bedrifter, og dermed bidratt til bærekraftig regional utvikling og bred velstand. Hennes ekspertise spenner over interessentengasjement, tverrfaglig samarbeid og effektdrevet utdanning, med en sterk merittliste innen utforming av innovative formater som knytter sammen utdanning, forskning og praksis.
Ger Corbett
Administrerende direktør i Sandyford Business District
Ger Corbett er administrerende direktør i Sandyford Business District, Irlands største forretningsforbedringsdistrikt,
hjem til mange viktige selskaper.
Ger startet sin ansettelsesperiode i Sandyford Business District som kommersiell leder i juni 2021, før han tiltrådte som administrerende direktør i 2022. Gjennom hele sin lederstilling har han ledet foreningens initiativer for å bistå distriktets 1000 selskaper, 26 000 ansatte og 6000
innbyggere i å overvinne pandemierelaterte utfordringer og tilpasse seg den utviklende økonomiske utviklingen
landskap.
Under hans veiledning har Sandyford Business District fortsatt å fremme meningsfulle
samarbeid med distriktets medgründer og lokale råd, Dún Laoghaire-Rathdown County
Rådet, samt anerkjente akademiske institusjoner, inkludert Trinity College Dublin, Nova UCD,
Dún Laoghaire-instituttet for kunst, design og teknologi (IADT) og Irish Management Institute (IMI).
Ger har spilt en sentral rolle i etableringen av Project Green, SBIDs ambisiøse miljøagenda, og demonstrerer en standhaftig forpliktelse til å fremme distriktets bærekraftsarbeid.
Han har sikret finansiering til ulike initiativer for sirkulærøkonomi og delt mobilitet
ordninger og prosjekter for klimarobusthet på lokalt, nasjonalt og europeisk nivå.
Gers lederskap i distriktets europeiske satsinger har fremmet samarbeid med partnerbyer som Istanbul, Berlin, Helsingfors, Guimarães, City Network Sweden, City Network Slovenia og London.
Réka Judit Boros
Leder av CHARM-EU studentrådet
Réka Judit Boros fungerer for tiden som leder av CHARM-EU Student Council og er student ved Eötvös Loránd University (ELTE) i Budapest, Ungarn.
Hun har vært aktivt involvert i studentrepresentasjon de siste fire årene, med særlig fokus på internasjonale saker og akademisk samarbeid på tvers av landegrenser. Innenfor universitetskonteksten jobber hun for å styrke studentenes stemme i beslutningsprosesser og taler for inkluderende og transparent styring i høyere utdanning.
På denne konferansen bidrar hun med et studentperspektiv til diskusjonen, og legger vekt på viktigheten av meningsfull deltakelse, mangfold og samskaping i høyere utdanningspolitikk og -praksis.
Channa van der Brug
International Affairs Program Manager, Hochschulforum Digitalisierung for Stifterverband,
Tyskland
Channa van der Brug kobler sammen universiteter, beslutningstakere og teknologieksperter for å fremme
innovative tilnærminger innen digital læring internasjonalt. Hun er forkjemper for etablering og
implementering av lærings- og undervisningsmiljøer som forbedrer studentengasjementet
og institusjonell effektivitet.
Channa bidrar med sin ekspertise i to flaggskipinitiativer ved Stifterverband (stiftet i 1920, er Stifterverband et fellesinitiativ av tyske
selskaper og stiftelser dedikert til å forbedre utdanning, vitenskap og innovasjon): «Hochschulforum Digitalisierung» – Tysklands nasjonale plattform for å fremme høyere utdanning i den digitale tidsalderen, og det europeiske knutepunktet for digital utdanning.
Thomas Lipke
RÅDGIVER Digital transformasjon og akademisk kontroll ved universitetet
fra Duisburg-Essen, nordlysallianse
Thomas Lipke jobber ved Universitetet i Duisburg-Essen i Tyskland, et medlem av AURORA-alliansen. Han er ansvarlig for den digitale transformasjonen av universitetets administrasjon, og fremmer innovasjon og effektivitet i prosesser. I tillegg fører han tilsyn med teknisk interoperabilitet innen samarbeid, og sørger for at universitetets systemer kan kobles problemfritt til partneruniversiteter.
En sentral del av arbeidet hans er innenfor AURORA European University Network, hvor de utforsker løsninger som også kan gjelde for andre tyske og internasjonale samarbeid. Thomas er forpliktet til å utvikle bærekraftige standarder og økosystemer som gir studenter og universiteter reell digital suverenitet.
CECILE OHM, assisterende direktør for IT-avdelingen og leder for digitale produkter og forretningstjenester VED UNIVERSITETET I BERGEN
Cecilie Ohm har jobbet i høyere utdanning i Norge siden 1993. Hun har en formell bakgrunn som informatiker og meteorolog. Hun har også en mastergrad i universitetsledelse og har jobbet med universitetsadministrative oppgaver gjennom hele sin yrkeskarriere.
Cecilie har hatt lederstillinger ved Universitetet i Bergen, Kunst- og designhøgskolen i Bergen, og som felles prosjektleder for de fire universitetene i Bergen, Oslo, Trondheim og Tromsø. IT-løsninger for administrative prosesser har alltid vært et fokus i Cecilies arbeid, og viktigheten av virksomhetsarkitektur, interoperabilitet og kildedata står alltid høyt på agendaen.
Hun er for tiden assisterende direktør ved IT-avdelingen ved Universitetet i Bergen, hvor hun leder seksjonen for digitale produkter og forretningstjenester.
Jasper Ewals, SAMFUNNSUTVIKLERE
Jasper Ewals er halvt tysk, halvt nederlandsk. Han studerte ved CHARM-EU fra 2023–2025, med retningen Liv og helse. Etter studiene fikk han jobb som samfunnsutvikler for Common City Development, en organisasjon som skaper og støtter bofellesskapsinitiativer. Ved siden av det lager han musikk og organiserer arrangementer. Begge disse rollene lar ham knytte kontakt med mennesker og bringe dem sammen, noe han synes er veldig gøy.
Kirsten Hollaender
PROSJEKTLEDER EUROPEISK SAMARBEID VED UTRECHT UNIVERSITET
Med en doktorgrad i sosiologi spesialiserte Kirsten Hollaender seg tidlig i tverrfaglig og transdisiplinær forskning, som dekket hele spekteret fra å initiere, støtte og gjennomføre til å fremme, finansiere, forbedre og evaluere.
Ved siden av arbeidet som rådgiver for europeisk forskningspolitikk koordinerer hun prosedyrene for forskningsvurdering ved Universitetet i Utrecht og bidrar til forsknings- og innovasjonsdimensjonen til CHARM-EU.
Aleid de Jong
rådgiver innen forskning og åpen vitenskap ved universitetet i Utrecht
Aleid de Jong er strategisk rådgiver for åpen vitenskap ved Universitetet i Utrecht. I denne rollen koordinerer og overvåker hun aktiviteter knyttet til de fem søylene innen åpen vitenskap ved universitetet: åpen tilgang, FAIR-data og -programvare, offentlig engasjement, åpen utdanning og anerkjennelse og belønning. For å oppnå dette samarbeider hun med og kobler sammen eksperter på tvers av ulike nivåer ved universitetet, med mål om å fremme og forankre arbeidsmåten innen åpen vitenskap ved institusjonen.
I tillegg til arbeidet sitt ved Universitetet i Utrecht fokuserer hun på å fremme åpen vitenskap i nasjonale og internasjonale sammenhenger – for eksempel gjennom Coalition for Advancing Research Assessment (CoARA).
Mathew Birdsall Abrams
direktør for vitenskap og opplæring ved incf
Mathew Birdsall Abrams , PhD, MPH, er direktør for vitenskap og opplæring ved International Neuroinformatics Coordinating Facility (INCF), en global organisasjon dedikert til åpen, RETTFERDIG og siterbar nevrovitenskap.
Mathew er en nevroforsker med over 25 års erfaring innen både eksperimentell nevrovitenskap og klinisk psykiatri, samt 12 års erfaring innen samfunnskoordinering, samfunnsbygging og produktutvikling innen nevroinformatikk. Mathew har jobbet med infrastrukturutviklerne bak verdens store hjerneinitiativer (BRAIN Initiative i USA, Human Brain Project i Europa, Canadian Open Neuroscience Platform og Brain/MINDS i Japan). Han har også tillitsverv i mange nevrovitenskapelige foreninger (f.eks. SfN, FUN, FENS og IBRO).
Mathew utførte doktoravhandlingen sin ved Tulane University og Karolinska Institutet, tok sin MPH i helsesystemledelse ved Tulane University School of Public Health and Tropical Medicine, og fullførte sin bachelorgrad ved University of Richmond.
Rubén Vicente-Saez
Forsker og forskningsleder ved Aalto-universitetet
Rubén Vicente-Saez er senior postdoktor og forskningsleder ved Aalto-universitetets institutt for industriell ingeniørvitenskap og ledelse i Finland. Hans forskning og undervisning fokuserer på åpen vitenskapspolitikk, lederskap og ledelse, vitenskaps- og innovasjonspolitikk og universitetsstyring.
Siden 2021 har Rubén ledet Open Science and Innovation Community i European University Alliance Unite!. Teamet utvikler evidensbaserte policyverktøy, retningslinjer og anbefalinger for å støtte universitetsledere, beslutningstakere, finansieringskilder og forskere i å integrere åpen vitenskap og innovasjonspraksis på tvers av Europa.
universitetene.
Rubén tok en dobbel doktorgrad i emnet Åpen vitenskap i den digitale tidsalderen fra Aalto-universitetet og Universitetet i Valencia (2021). Han har også jobbet som innovasjonsprosjektspesialist for fredsbevarende oppdrag i FNs teknologiutviklingsenhet, prosjektleder ved Universitetet i Valencias vitenskapspark, og fungert som policyansvarlig i Blue Book-programmet, med fokus på IKT og utdanning i Europakommisjonen.
Gjennom arbeidet sitt ved Aalto og Unite! bidrar Rubén til å oversette prinsipper for åpen vitenskap til praktisk politikk, styringsmodeller og infrastruktur som styrker forskere, studenter, institusjoner og beslutningstakere.
Lena Sauer
klimatilpasningsansvarlig for byen
administrasjonen i Bornheim, Tyskland
Lena Sauer er utdannet ved CHARM-EU og var en del av den første gruppen studenter som fullførte dette masterprogrammet. Hun valgte den gang å fokusere på matsystemer. Under og etter studiene gjennomførte hun flere praksisplasser, blant annet ved GIZ (German Society for International Cooperation) og Det europeiske miljøbyrået i København (Bluebook-praktikantopphold).
For tiden jobber hun som klimatilpasningsansvarlig for byadministrasjonen i Bornheim i Tyskland (mellom Köln og Bonn). I denne rollen støtter hun arbeidet med å forberede byen på endrede klimamønstre og øke motstandskraften mot ekstreme værhendelser som varme, tørke, kraftig regn og flom for å beskytte befolkningen gjennom forebyggende tiltak.
Arbeidsfeltet hennes er svært bredt, og spenner fra strategisk planlegging og implementering av konkrete tiltak til involvering av interessenter (innbyggere, politikere, bedrifter, bønder, universiteter) til bevisstgjøringskampanjer, pressekontakt og innsamling av midler.
Alisia Gahabka
Bluebook Traineeship ved Det europeiske
Miljødirektoratet
Alisia Gahabka har vært student ved CHARM-EU-masterprogrammet i globale utfordringer for bærekraft med stasjoner ved Trinity College Dublin, Universitat de Barcelona og Utrecht University fra 2023 til 2025.
Etter endt utdanning fullførte hun Bluebook-praktikantoppholdet hos Det europeiske miljøbyrået i enheten for klimarisiko og robusthet. Hun starter snart i sin kommende rolle som konsulent i offentlig sektor i Tyskland.
Jill Hoost
CSR-ansvarlig hos IN Groupe
Jill Hoost er tidligere student ved CHARM-EUs masterprogram i globale utfordringer for bærekraft fra 2021 til 2023, med stasjoner ved Universitat de Barcelona og Université de Montpellier. Før masterprogrammet hadde hun bakgrunn innen personaladministrasjon. Etter endt utdanning fullførte hun et traineeship og har jobbet som ESG-prosjektleder og bærekraftsrevisor. Nå jobber hun som CSR-ansvarlig hos IN Groupe i Nederland.
Utlysning av plakater (avsluttet)
Postermøtet vil være et rom der medlemmer av europeiske universitetsallianser, universitetsansatte, studenter og eksterne interessenter kan utveksle ideer og diskutere praktiske tilfeller.
- Når? 12. november 2025 fra 11:15 til 11:45 og 15:15 til 16:00
- Hvor? Bar Beton , Pythagoraslaan 101, Utrecht , NL. (hvordan du ankommer: https://maps.app.goo.gl/FJP2TZGLpVmfnYWU6 )
Har du utviklet, forsket på, implementert eller dratt nytte av et initiativ som har styrket europeisk konkurranseevne? Del erfaringene dine på CHARM-EUs årlige konferanse.
Vi inviterer til plakatinnsendinger til CHARM-EUs årlige konferanse «Boosting European Competitiveness: European University Alliances as Catalysts for Innovation and Sustainability in Higher Education». Posterpresentasjonen gir deg en mulighet til å dele ideene dine og samle tilbakemeldinger fra CHARM-EU-konferansedeltakerne.
Vi har et bredt perspektiv på europeisk konkurranseevne og ønsker et mangfold av posterpresentasjoner velkommen. Disse kan være forskningsbaserte, casestudier fra praktikere, eksempler på retningslinjer eller prosedyrer, samarbeidsinitiativer, nye ideer eller personlige fortellinger om et initiativ.
Plakatene bør være i tråd med minst noen av disse temaene:
- Høyere utdanningsinstitusjoner, allianser eller eksterne interessenter som bidrar til generell europeisk konkurranseevne.
- Utdanningsplaner som støtter ferdigheter innen viktige konkurranseevneområder (f.eks. digital og grønn omstilling).
- Forskning som bidrar til europeisk samfunnsmessig eller økonomisk konkurranseevne.
- Mikroakkrediteringer eller initiativer for livslang læring som fremmer talent.
- Skape miljøer for innovasjon, entreprenørskap og støtte til oppstartsbedrifter.
- Politikk eller praksis som har påvirket konkurranseevnen.
- Personlige fortellinger om aktiviteter eller utfordringer knyttet til konkurranseevne.
- Økt sysselsettingsevne, styrket europeiske karrierer, tverrfaglig samarbeid, interkulturell kompetanse, tverrfaglige ferdigheter, personlig innvirkning, DEI som en muliggjører.
- Åpen vitenskapspolitikk og -praksis som styrker Europas konkurranseevne.
- Studenters og forskeres mobilitet i det europeiske høyere utdanningsområdet bidrar til et konkurransedyktig Europa.
Hvem skal sende inn?
Vi tar imot innspill fra akademisk og administrativt personale, eksterne interessenter, studenter, alumner og fagfolk involvert i prosjekter i Den europeiske universitetsalliansen, samarbeid på tvers av landegrenser og strategiske utdannings- og forskningsinitiativer.
Hvordan sender jeg inn et plakatforslag?
Vennligst send inn postersammendraget ditt, inkludert tittel, forfattere, forfattertilknytning og eventuell tidligere tilknytning til CHARM-EU, innen 12. september.
Alle bidrag vil bli gjennomgått for å sikre at de er i samsvar med konferansens mål. De som mottar bidragene vil bli varslet om at de er godkjent innen 19. september. En plakatmal vil bli sendt til alle som mottar bidrag. Den endelige plakaten må sendes inn innen 31. oktober for endelig gjennomgang.
Når skal jeg presentere plakaten min hvis den blir vellykket?
Posterpresentasjonen vil bli holdt 12. november i Utrecht, under CHARM-EUs årlige konferanse 2025. Det forventes at du møter opp personlig.
Vil plakaten bli publisert?
Plakater og sammendrag vil bli delt på CHARM-EUs ressurssenter etter konferansen.
Hvem kan jeg kontakte for mer informasjon om plakater?
Hvis du har noen spørsmål, kan du kontakte Silvia Gallagher på gallags6@tcd.ie .
Vil jeg få noen anerkjennelse for bidraget mitt?
Det vil bli delt ut en pris for beste poster på slutten av konferansen.